Die Vorlesung behandelt den Pflichtfachstoff Arbeitsrecht gem. § 11 I 1, II Nr. 6 JAG NRW. Das sind aus dem Arbeitsrecht im Überblick: Inhalt, Begründung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses, Leistungsstörungen und Haftung im Arbeitsverhältnis einschließlich der zugehörigen Regelungen aus dem Tarifvertrags- und Betriebsverfassungsrecht sowie dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz.

Die Veranstaltung richtet sich an die Studierenden in der Examensvorbereitung. Sie dient der Wiederholung und Vertiefung des examensrelevanten Pflichtfachstoffes aus dem Bereich des Individualarbeitsrechts.

Die Veranstaltung richtet sich an die Studierenden in der Examensvorbereitung. Sie dient der Wiederholung und Vertiefung des examensrelevanten Pflichtfachstoffes aus dem Bereich des Individualarbeitsrechts.

Bei dieser Lehrveranstaltung handelt es sich um eine Ringvorlesung erfahrener Praktiker*innen des Arbeitsrechts. Sie dient der Vertiefung der arbeitsrechtlichen Kenntnisse, welche die Studierenden in der Pflichtfachvorlesung Arbeitsrecht und vor allem in den Grundmodulen des Schwerpunktbereichs 3 „Arbeit und Unternehmen" erworben haben. Es handelt sich um eine Reihe einzelner Veranstaltungen von Arbeitsrichter*innen, Fachanwält*innen und Verbandsjurist*innen zur praktischen Handhabung arbeitsrechtlicher Fragestellungen wie etwa der Gestaltung von Arbeitsverträgen, der Beratungspraxis von Fachanwält*innen und Verbandsjurist*innen beispielsweise in Bezug auf Kündigungen, Krankheit im Arbeitsverhältnis, Einführung und Gestaltung von Home Office oder des Einsatzes von Leiharbeitnehmer*innen oder anderen Fremdfirmenmitarbeiter*innen im Betrieb.

Im Sommersemester werden jeweils 12 Klausuren im Zivilrecht und Öffentlichen Recht sowie 11 Klausuren im Strafrecht angeboten. Es handelt sich dabei i.d.R. um Original-Examensklausuren, die der Fakultät vom JPA zur Verfügung gestellt werden.

Das „Forum Arbeitsrecht“ hat das Ziel, den Kontakt und den Meinungsaustausch zwischen Wissenschaft, Studierenden und Praxis im Bereich des Arbeitsrechts zu fördern und auszubauen. Etwa einmal pro Semester findet eine Vortragsveranstaltung statt, in der eine Referentin oder ein Referent aus der Wissenschaft oder der arbeitsrechtlichen Praxis über ein aktuelles arbeitsrechtliches Thema informiert. Die anschließende Diskussion bietet Gelegenheit zur Vertiefung.